Présentations

Vous pouvez télécharger ici toutes les présentations et documents mis à disposition par les intervenant-e-s et les responsables d'ateliers.

Remarque : si aucun lien vers la présentation n'est disponible, cela signifie que les intervenant-e-s ont refusé de la publier.

Séance plénière 

• Bienvenue (F/A) 
  Chloé Saas, Promotion Santé Suisse
  Eric Bürki, Promotion Santé Suisse
  Barbara Josef, Dr., 5-9 AG, Modératrice

• Keynote I - Collaboration saine: mythes, faits et leviers d’action (A)
  Andreas Krause, Prof. Dr., Haute école spécialisée du Nord-Ouest de la Suisse (FHNW)

• Keynote II - Collaboration en flow (A)
  Nadja Schnetzler, Word and Deed
  Laurent Burst, Generation Purpose

• Keynote III - L’esprit communautaire à l’ère de la fragmentation – pourquoi la santé a besoin de collaboration encore plus accrue au 21e siècle (A) 
  Stephan Sigrist, Dr., W.I.R.E.

• Entretien - Comment les équipes réussissent l'impossible – enseignements de la NASA (A)
  Thomas Zurbuchen, Prof. Dr., ETH Zürich
  Barbara Josef, Dr., 5-9 AG, Modératrice

Formats spéciaux

• Mini-barcamp - Vom starken Ich zum noch stärkeren Wir! (A)
  Barbara Josef, Dr., 5-9 AG

• World café 1 - Wie entwickle ich mein Team unter Berücksichtigung von BGM-Aspekten? (A)
  Nicole Bischof, Prof. Dr., Ostschweizer Fachhochschule

• World café 2 - KI als Teammitglied: Impulse aus Wissenschaft & Praxis (A)
  Anna-Lena Majkovic, Dr., IAP Institut für Angewandte Psychologie, ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften
  Andrea Müller, Prof. Dr., IAP Institut für Angewandte Psychologie, ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften

• Design thinking 1 - Mehr Motivation, weniger Stress durch KI? Design Thinking Workshop für erfolgreiche Mensch-KI-Team-Gestaltung (A)
  Nadine Bienefeld, PD, Universität Luzern

• Design thinking 2 - Gesunde Führung im Unternehmen: Kreative Ansätze mit Design Thinking und Impulsen der SR Technics (A)
  Inglina Keller, Suva
  Gitte Björn, SR Technics

• Liberating structures - Einfach zusammen arbeiten mit Liberating Structures (A)
  Marco Zbinden, Future Now Consulting GmbH
  Stefan Stahl, Future Now Consulting GmbH
  Lilly Hartmann, Future Now Consulting GmbH

• Entretiens EETT (ensemble en télétravail) - Zämme out of Office - ZOOO-Gespräche, die weiterbringen (A)
  Maya Reinke, Familie Wiesner Gastronomie AG
  Jolanda Kundert, Familie Wiesner Gastronomie AG

• Format de dialogue 1 :
  La magie des équipes hautement performantes (F)
  Die Magie von High Performing Teams (A)
  Dino Beerli, Superloop Innovation

• Format de dialogue 2 :
  Werkzeuge für mehr Flow in der Zusammenarbeit (A)
  Des outils pour plus de flow dans la collaboration (F)
  Nadja Schnetzler, Word and Deed
  Laurent Burst, Generation Purpose

• Format de dialogue 3 - Teamentwicklungs-Tools ausprobieren (A)
  Samuel De Monaco, Promotion Santé Suisse

Sous-plénières

• Sous-plénière 1 - Le leadership sain comme clé du succès de la GSE: la Migros montre la voie, avec des outils adaptables à votre propre entreprise (A)
  David Blumer, Genossenschaft Migros Aare / FitFutura Consulting
  Anja Riesen, Migros Aare
  Sabine Stalder, Promotion Santé Suisse

• Sous-plénière 2 - La sécurité psychologique pour des équipes en bonne santé (A)
  Ina Goller, Prof. Dr., Berner Fachhochschule

• Sous-plénière 3 - Début de l’apprentissage, début du travail en équipe: le rôle clé des responsables de la formations professionnelle Avenir et santé – jour après jour (A)
  Anita Blum, Promotion Santé Suisse
  Alyssa Hadorn, B & A ///// Beratungen und Analysen GmbH

• Sous-plénière 4 - Leaders, ces angles morts qui crispent vos équipes hétérogènes sans que vous le voyiez – et comment y remédier (F)
  Hazbi Avdiji, Dr., Vicario Consulting SA

Ateliers

• Atelier n° 1 - Gesunde Teams sind nicht nett! Warum Gruppendynamik wichtiger ist als Wohlfühlklima (A)
  Olaf Geramanis, Prof. Dr., Fachhochschule Nordwestschweiz

• Atelier n° 2 - Gesunde Teams führen – auch ohne Hierarchien (A)
  Martina Novo, Swisscom

• Atelier n° 3 - Wenn Konflikte im Team sachlich gemeint sind und trotzdem persönlich werden (A)
  Ariane Vetter, ZHAW

• Atelier n° 4 - Starke Teams, offener Dialog, Gesundheit und Kultur gestalten: Einblicke der SV und gemeinsame Diskussion (A) Eva Hunkeler, Forum BGM Zürich
  Gina Kobelt, SV Group
  Isolde Bauer, SV Group

• Atelier n° 5 - Teamresilienz wirksam stärken: ein Praxisbericht (A)
  Marcel Baumgartner, FHNW School of Applied Psychology
  Lea Waldner, FHNW School of Applied Psychology
  Jan Ammermann, HGC Handel AG

• Atelier n° 6 - Gesunde Führung durch Selbstführung – Das Fundament für starke Teams (A)
  Karin Vey, Dr., C. G. Jung Institut Zürich

• Atelier n° 7 :
  Ergebnisse einer empirischen Studie zur Gestaltung von Homeoffice: Was braucht es, um gesunde Teams zu fördern (A)
  Résultats d'une étude empirique sur le télétravail: quels sont les facteurs favorables à la santé des équipes? (F)
    Empirische Studie über die Arbeitsgestaltung im Homeoffice in Schweizer Betrieben
  Nicola Cianferoni, Dr., Secrétariat d'Etat à l'économie SECO
  Gina Auf der Maur, AEH Corporate Health Experts
  Hansjörg Huwiler, AEH Corporate Health Experts

• Atelier n° 8 - Lernkultur statt Schulungsmüdigkeit – Gesundheit und Sicherheit im Betriebsalltag bei der ERZ (A)
  Curdin Sedlacek, Conaptis GmbH
  Benjamin Wittwer, Entsorgung + Recycling Zürich

• Atelier n° 9 :
  Équipes auto-organisées, moteurs d’une prospérité régénérative (F)
  Selbstorganisierte Teams als Treiber regenerativen Wohlstands (A)
  Christophe Barman, Loyco
  Chantal Calame, B Lab Switzerland
  Felicia Werk, ten23health
  Hanns-Christian Mahler, ten23health

• Atelier n° 10 - Lernende und Team zusammenführen, Lösungsansätze von Apprentice und der SPITEX Kempt. (A) Gérard Bottazzoli, Promotion Santé Suisse
  Jasmin Wyss, SPITEX Kempt

• Atelier n° 11 - Teamarbeit gesund gestalten: Zentrale Gelingensbedingungen aus Forschung und Praxis (A)
  Shiva Stucki-Sabeti, Haute école de Lucerne – Économie

• Atelier n° 12 - Gemeinsam statt einsam - Was ermöglicht eine gute Zusammenarbeit zwischen HR, BGM, SiBe und Führungskraft? (A)
  Jürg Sommerer, Fédération des coopératives Migros
  Samed Istanbulluoglu , BGL-Fachstelle Migros-Gruppe
  Pascal Rusch, Fédération des coopératives Migros

• Atelier n° 13 - Le métier de facilitateur-trice en entreprise, plus nécessaire que jamais (F)
  Anouck Luini Macchi, Forum GSE Romandie
  Stephanie Fischer, entreprise individuelle

• Atelier n° 14 - Hybride Teamarbeit gesund gestalten: Forschungserkenntnisse & Einblick in eine Teamintervention (A)
  Michaela Knecht, Prof. Dr., Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
  Raphael Steinhöfel, Artd Webdesign GmbH
  Fabrice Huber, Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW